GJL+ Freie Architekten Grube Jakel Löffler Frenz Graf PartGmbB

Kreativität, Innovation und Nachhaltigkeit bestimmen seit 30 Jahren die Arbeit des Architekturbüros GJL+ Freie Architekten Grube Jakel Löffler Frenz Graf PartGmbB mit Standorten in Karlsruhe und Gütersloh. Ob Gesundheitszentrum, Wohnquartier oder urbanes Transformationsprojekt — die Architekten verbinden moderne Technologie mit ästhetischer Gestaltung und Funktionalität. Durch partnerschaftlichen Austausch mit ihren Auftraggebern entstehen Projekte, die optimal auf individuelle Anforderungen zugeschnitten sind und oftmals auf gesellschaftliche Veränderungen reagieren.

Diese hohe Anpassungsfähigkeit entsteht auch daraus, dass die Mitarbeitenden in kreative Innovationsprozesse eingebunden werden: Eigene Vorschläge sind ausdrücklich erwünscht, regelmäßige Teammeetings bieten Raum für neue Ideen. Zusätzlich unterstützt das Büro Initiativen, die direkt aus der Belegschaft kommen. So entstanden etwa interne Schulungen zum Thema Building-Information-Modeling (kurz BIM), die die Kollegen selbstständig organisieren. Ein Vorschlagswesen, kurze Kommunikationswege und gezielte Weiterbildungsangebote, etwa zum DGNB-Nachhaltigkeitsberater, ergänzen die kreative Unternehmenskultur effektiv.

Jedes Team eine Ideenschmiede

Das positive Innovationsklima hat seinen Ursprung in der besonderen Struktur des Büros: Mitarbeitende erhalten explizit Raum, um eigene Ideen zu verwirklichen und unternehmerische Verantwortung zu übernehmen. Eigene Teams wie das „GJL+ Pro Team“ entstanden auf Wunsch der Kollegen, um die internen Abläufe zu verbessern und kreative Impulse zu fördern. Daraus hat sich inzwischen auch ein internes Fortbildungssystem entwickelt, das neben Fortbildungen auch Exkursionen und interdisziplinären Austausch organisiert. „Innovation ist für uns nicht nur ein Anspruch, sondern ein integraler Bestandteil der Unternehmenskultur“, betont Ulrich Graf, Partner des Büros. Durch die konsequente Verbindung von technologischem Fortschritt, Offenheit für Neues und einer klaren Orientierung an den Bedürfnissen der Nutzer entsteht ein Umfeld, das neuen Ideen viel Raum bietet.

Zukunft gemeinsam gestalten

Bei GJL+ Freie Architekten entstehen Gebäude, die in ihrer Gestaltung auch die Veränderungen aufgreifen, die mit dem gesellschaftlichen Wandel einhergehen. Neugier und Leidenschaft prägen die Unternehmenskultur maßgeblich. Dies ist erwünscht und wird auch gezielt gefördert. So übernehmen die Beschäftigten aus eigenem Antrieb Verantwortung und entwickeln neue Konzepte. Dabei steht eine aktive Lernkultur im Mittelpunkt: Fehler gelten ausdrücklich als Entwicklungschancen, die die Prozesse voranbringen und das Team motivieren. So entstehen heute Lebensräume, die auch morgen noch überzeugen und mit ihrem Anspruch weit über den Alltag hinausreichen.