Wir suchen eine umsetzungsstarke Persönlichkeit für das operative Marketing.

MARKETING MANAGER (M/W/D)

Die compamedia GmbH hat sich zum Ziel gesetzt, hochinnovativen Mittelständlern und engagierten Unternehmensberatern die verdiente Aufmerksamkeit zu verschaffen. Seit 1993 richten wir den Innovationswettbewerb TOP 100 aus und seit 2010 den Beraterwettbewerb TOP CONSULTANT. Gemeinsam mit renommierten Wissenschaftlern und prominenten Mentoren begleiten wir die prämierten Unternehmen mit viel Einsatzfreude und einer konsequenten Serviceorientierung.

Ihr Tätigkeitsbereich:

Operative Umsetzung: Aktive Mitarbeit und eigenständige operative Umsetzung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Teilnehmerzahlen.
Kommunikation: Steuerung und Umsetzung der Kommunikationskanäle mit starkem Fokus auf Kundenzentrierung.
Schnittstelle zum Bereich Digitales, Vertrieb und Event: Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Bereich Digitales, insbesondere bei digitalen Marketingmaßnahmen, Eventbereich und Vertrieb.
Budgetmanagement: Verantwortung für die Planung und Kontrolle der Marketing- und Vertriebsbudgets.

Bestenfalls stehen Sie uns baldmöglichst Vollzeit zur Verfügung.

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Marketing) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Starke Kundenorientierung sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten.
Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Marketing
Schnelle Auffassungsgabe und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Hohe digitale Affinität und sicherer Umgang mit modernen digitalen Kommunikations- und Vertriebskanälen sowie gängigen Office-Programmen.
Hohe Eigeninitiative, lösungsorientierte Arbeitsweise und Kreativität in der operativen Umsetzung
Lust auf die Übernahme von Verantwortung
Begeisterungsfähigkeit und die Fähigkeit, andere zu motivieren.

Unser Angebot

Zusammenarbeit mit inspirierenden Unternehmen sowie renommierten Wissenschaftlern und prominenten Mentoren
Eine agile Führungskultur und Unterstützung durch unser starkes Team
Arbeitsplatz mit Seeblick: Sie sitzen 50 Meter Luftlinie vom Bodensee entfernt
30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmöglichkeiten
Attraktive Vergütung und Prämienoption
Geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten und Spielraum für persönliches Wachstum

Bewerbungstipps

Um Ihnen den Bewerbungsprozess zu erleichtern, haben wir einige Tipps zusammengestellt, die Ihnen helfen können, eine erfolgreiche Bewerbung zu erstellen:

Vollständigkeit der Unterlagen: Stellen Sie sicher, dass Ihre Bewerbung alle erforderlichen Unterlagen enthält. Dazu gehören ein Anschreiben, Ihr Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse und Qualifikationen.
Fehlerfreie Unterlagen: Achten Sie darauf, dass Ihre Bewerbung frei von Rechtschreib- und Grammatikfehlern ist. Eine sorgfältige Prüfung Ihrer Dokumente zeigt Ihr Engagement und Ihre Professionalität.
Formatierung: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung als PDF-Dokument ein. Dies gewährleistet, dass das Layout Ihrer Unterlagen bei uns korrekt dargestellt wird.
Bezug zur Stellenanzeige: Gehen Sie in Ihrem Anschreiben gezielt auf die Anforderungen der Stellenanzeige ein. Erläutern Sie, warum Sie die ideale Besetzung für die ausgeschriebene Position sind und welche Fähigkeiten Sie mitbringen.
Individualität: Lassen Sie Ihre Persönlichkeit durchscheinen! Eine authentische und individuelle Bewerbung hebt sich von anderen ab und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.

Neugierig geworden?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format inkl. Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.

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